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心得體會

青年教師培訓心得體會

時間:2023-10-31 12:17:03 心得體會 我要投稿

青年教師培訓心得體會集錦

  在平日里,心中難免會有一些新的想法,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記于心,這么做能夠提升我們的書面表達能力。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧,以下是小編精心整理的青年教師培訓心得體會集錦,歡迎閱讀與收藏。

青年教師培訓心得體會集錦

青年教師培訓心得體會集錦1

  3月14日,我參加了我校青年教師培訓。通過這半天的培訓,我對教師這個職業(yè)的內(nèi)涵有了更深一層的了解。各位領導和老師的講話也為我將來的工作指明了方向,使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量,對我日后的教育工作有很大的意義。在培訓中,馬廷芳校長為我們主講了青年教師成長的基本過程和基本規(guī)律,以及影響青年教師成長的主要因素和培養(yǎng)青年教師的建議;張?zhí)K校長對我們進行了教學技能的培訓;佟欣銘老師給我們講述了她在美國教學的經(jīng)歷。

  通過學習,我了解作為一名教師最基本的義務——教書育人。教師應無私地將知識傳授給自己的學生,維護自己的學生,并關愛他們,以自己高尚的品行為學生樹立起榜樣。面對后進的學生,不能采用暴力或體罰等行為,而是應該用加倍的愛去幫助他們進步,這不僅是從職業(yè)角度,更是從法律角度對教師的義務作出了規(guī)定。教育不僅是教,更是教與學互動的一個過程。一味地向?qū)W生灌輸書本知識只是一個教書匠的水平。只有通過在教育中不斷學習,在學生實際情況的基礎上對教學有所創(chuàng)新,才能逐漸提高教學水平。

  在培訓期間,最讓我印象深刻的就是關于教師職業(yè)道德。談到職業(yè)道德,其實每一項職業(yè)都要求具備一定的職業(yè)道德。但是對于教師這個職業(yè)而言,就顯得尤為重要,且具有一定的特殊性。因為作為一名教師,一言一行都是學生眼中的榜樣和標準。教師在學生心目中的地位是很高的,在某種年齡階段,教師的'形象之高大甚至超過他們的父母。所以,教師的言行直接影響和關系到學生未來的品德發(fā)展。教師必須具備高尚的職業(yè)道德,這一點非常重要。

  我覺得教師的職業(yè)道德,集中體現(xiàn)在教育責任感和工作效率上。教育事業(yè)關系著下一代的身心發(fā)展,關系著祖國建設的明天,是中國建設中舉足輕重的一部分。教師的工作責任感應該是極其強烈的,只有強烈的責任感才能帶動起工作的熱情和動力,才能真正意識到自己職業(yè)的重要性而投入全部的精力。教師要時刻注意自己的言行并留意學生的反應和變化,為學生樹立好的榜樣,改正不良的習慣都是教師的基本責任。如果缺乏對學生負責的心態(tài),又如何將工作熱情融入自己的工作中呢?更別談兢兢業(yè)業(yè)地為學生服務了。

  教師的職業(yè)道德還體現(xiàn)在工作效率上。教師最重要的職責就是教書育人。教師應無私地奉獻自己的知識,傳授學生先進的文化,提高工作效率、教育可以是一件普通的事,也可以是一件艱難的事,關鍵看一個老師如何看待。如果只是單調(diào)地將自己肚中的知識塞給學生,這就是件簡單的事。如果要在知識傳遞的過程中,既能引導學生舉一反三,學會學習,又能懂得思考,充分發(fā)揮主觀能動性,這就是件艱難的事。優(yōu)秀老師能在不同的條件下,堅持不懈地研究教學方法,有所創(chuàng)新,有所成就,這是非常不容易的。也為我們新教師樹立了楷模,時刻教育我們不能在工作中只積累經(jīng)驗,更要邊教邊思考,有所實踐,有所創(chuàng)造。在培訓后,我更感覺到教育工作任重而道遠。作為一名新教師,在日后工作中要學習的東西有很多很多,碰到意外的困難是在所難免的。只有通過反復地研究和領悟,才能真正成長為一名合格的人民教師。選擇了教師這個職業(yè),就要懷著一顆為學生無私奉獻的心,帶著對學生全部的愛走上講臺。這一信念不僅是促進新教師成長的內(nèi)在動力,更是作為一名教師應當時刻謹記不能丟棄的精神支柱。

青年教師培訓心得體會集錦2

  從參加工作至今,三年的光陰伴隨著角色轉(zhuǎn)換悄然而逝。三年來的工作忙碌伴隨著充實,汗水浸潤著收獲。我全身心投入到給我最多感動和快樂的學生,引起我最多思考和反省的是專業(yè)的課堂。一方面得益于學校的同事,一個個鮮活的事例,一句句誠懇的建議,讓我茅塞頓開豁然開朗。另一方面感謝中心小學安排的一系列活動,青年教師培訓這個平臺讓自己再一次去感受,去回味,去享受,去思考從而獲得更大的進步與收獲。下面就談一下我的心得體會。

  青年教師需要更新觀念,學以致用,把理論學習同自己的教學實踐相結(jié)合,不斷豐富教育教學理論知識和提高教育教學能力。這次青年教師培訓為期兩天,但涉及的內(nèi)容卻豐富多彩,有催人奮進的報告會,有精彩的課堂,有敞開心扉的溝通交流,還有王主任的專題講座等等。雖然培訓時間只有兩天,但通過這次培訓,我們受益良多。

  這次培訓帶來的不僅是在專業(yè)技能上的進步,心理上更有許多觸動,我深刻地體會到了作為一名青年教師要謙虛謹慎,樹立終身學習意識?蹖W成老師給我們做《笑對人生》的報告,更是催人奮進?劾蠋熡米钯|(zhì)樸的語言,最真實的情感,向我們講述了他28年的工作歷程,實在令人佩服。其實我們想為什么現(xiàn)在會有那么多學生厭學,為什么我們要談學習力的`話題,我想一方面是學生課業(yè)負擔重的客觀原因,另一方面是不是還有我們教師群體自身學習力薄弱,沒有樹立。

  終身學習的意識呢?設想如果每個教師都是知識淵博、博古通今,學生能夠快樂學習,豈會厭學?樹立終身學習的理念,博學強記充實自己。新課程理念要求:“要給學生一杯水,教師要有水一江!薄皩W高為師,身正為范!碑敶處煾鼞摬┎杀娂抑L,匯成一家之言,做個博學之師。用自己的知識陶冶學生,用自己的人格魅力影響學生,讓學生從內(nèi)心深處產(chǎn)生對老師的敬佩之情。迎接知識挑戰(zhàn),不懂就學,沒有就補,學習是當代教師補充更新專業(yè)知識的最好途徑。

  現(xiàn)代教師,要適應教學的不斷發(fā)展,我認為,自己應該從以下幾個方面去努力。真誠關愛于學生,服務奉獻于學生,F(xiàn)代家庭多是獨生子女,被父母視為掌上明珠,父母愛子女,教師愛學生。我們要在心中牢固地樹立起“一切為了學生,為了一切學生的觀念!

  教書育人是塑造靈魂的綜合性藝術。在課程改革推進的今天,社會對教師的素質(zhì)要求更高,在今后的教育教學工作中,我將立足實際,認真分析和研究好教材、大綱,研究好學生。謙虛謹慎,樹立終身學習意識,創(chuàng)造性地搞好教育教學工作,使我們的工作有所開拓,有所進取,更加嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,奉獻自己的力量。

  靈活教法運用于課堂,豐富知識實踐于活動。面對現(xiàn)代學生教師必須學會保護自己,武裝自己,當然保護自己、武裝自己所用的武器必須是淵博的知識,是靈活駕馭課堂的能力。掌握教學的先進方法,并根據(jù)教學過程及小學生特點,總結(jié)和歸納學習形式和教學方法,并不斷的將此形式和方法在教學中加以應用,滲透給學生。營造輕松、活潑、上進的學習氛圍,用學生樂于接受的方法來教學,能激發(fā)學生強烈的求知欲和濃厚的學習興趣,喚醒其自覺學習的積極性,去體驗參與之樂,思維之趣,成功之悅。

  作為一名青年教師,我們的心態(tài)、形象、言行深刻地影響著我們的孩子們,有時甚至會給學生一生的影響,因此我們需要的很多很多,我們的工作不僅是教,更多的是引導,一名成功的教師,往往是浪漫的、而不是功利的,是慈愛的、而不是怒目相向的,是善的、而不是惡的。教師肩負重任,教師擁有比學生父母更多的時間與學生交流,因此,青年教師永遠不能放松自我完善的功課,我們最需要什么,是每一天都要思考的問題。

青年教師培訓心得體會集錦3

  感謝“國培計劃(20xx)河南青年教師助力培訓活動”,讓我有機會再次來充實和完善自己,讓我有幸可以為河南的青年教師成長貢獻自己的一點綿薄之力。

  一、學會聆聽,完善自我。在培訓中,無論是每一次講座學習,還是教師的課堂教學展示,都讓我感受著新課程理念的和風,沐浴著新課程改革的陽光,我異常感謝這次學習機會。固始沙河鋪的陳苗苗,河南財政金融學院的豆金麗,二七區(qū)的教研員邢露,沙湖一中的王軍利,無錫特級教師武鳳霞,漯河市的陳靜等等多人演講和同課異構(gòu),百花齊放,精彩紛呈。讓我在聆聽中反復地琢磨和鉆研,不斷地反思和總結(jié)。邢露老師的`講座《統(tǒng)編教材小語習作實踐性課程構(gòu)建指要》講座。從細處著手,點出了許多課堂現(xiàn)象,如數(shù)學課堂語言的準確性,教師的口頭禪,課堂問題的層層設置,課前與學生的交流互動等等,都值得我們借鑒。王軍利老師的講座《新課程背景下的班級管理》讓我更加堅定了教學絕對不能強行灌輸,課堂上不能老師在唱獨角戲,要從指導者轉(zhuǎn)変為組織者、參與者和合作伙伴。教學中應創(chuàng)設與學生生活密切相關的情境激發(fā)學生的求知欲,使學生由被動學變?yōu)槲乙獙W,我想學,引導學生進行自主探究學習,讓學生充分自主探索、合作交流,自己發(fā)現(xiàn)問題,歸納出解決問題的方法、規(guī)律?傊,要在一堂課中讓學生體驗參與整個教學過程,實現(xiàn)課堂教學的核心素養(yǎng)目標。

  我細品所學,總結(jié)所得,學會聆聽,完善自我,把此次培訓的所學所得用于現(xiàn)實教學中。

  二、坦言指導,助力成長。作為本次國培教師培訓團隊的一員,我看到青年教師就想到了曾經(jīng)的自己。作為指導老師,在校內(nèi)的兩次磨課研課中,我毫無保留地為青年教師李慧傳授技巧方法,細化到具體環(huán)節(jié),怎樣創(chuàng)設有效的情境導入,選取什么梯度的例題習題,選擇怎樣的形式檢測,如何選擇課堂評價語言等等。在最后的全縣公開課展示課中亮出了一堂精彩的公開課,隨著一聲“下課”的指令贏得了聽課老師與學生的持久的熱烈的掌聲。我作為指導教師,倍感欣慰。今后我將更高更嚴地要求她,希望她把握四大途徑,即多聽課、多請教、多思考、多上公開課,不斷成長。

  總之,指導青年教師只是一個開端,對于國培給予的清泉,我要讓它細水長流。我會將學到的新知識新方法盡快地內(nèi)化為自己的東西,在今后的教育教學中,慢慢摸索,勤于思考,開拓進取。同時,我還將結(jié)合實際情況,及時地為青年教師的成長出謀劃策,并且虛心學習同行們的學習態(tài)度,求知精神,協(xié)作能力,加強平時的學習、充電。相信他山之石,可以攻玉,我一定學以致用,讓培訓的碩果在我們延川教學事業(yè)的發(fā)展中大放光彩。

青年教師培訓心得體會集錦4

  8月8日至9日,我校新來的張校長和校領導們對青年教師進行了為期兩天的培訓。通過培訓,我得到了很大的收獲。培訓使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識,當代教師身肩重任、角色特別,這似乎是一個比較陳舊的話題,但細細體會、琢磨,覺得很有分量。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識。首先,教師是文化的傳遞者,“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣,張校長提到“好品質(zhì)成就好老師”,這讓我更加對“學高為師,身正為范”深入體會,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。第三,教師是管理者,教師要有較強的組織領導、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。第四,教師是父母,作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。第五,教師是朋友,所謂良師益友,就是強調(diào)教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理輔導者,教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的`心理品質(zhì)。

  培訓為我現(xiàn)在或今后即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。在培訓中,幾位從事教育多年、教學經(jīng)驗豐富的老教師根據(jù)自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,幾位老師都強調(diào)了適時調(diào)整和更新自身知識結(jié)構(gòu)、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位老師們還提出了如何加強教師之間團結(jié)合作的方法;使我認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。另外,眾多培訓指導老師一再強調(diào),在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生發(fā)展為本,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。在這次培訓中,各位領導和老師所講述的一些方法,實際上就為我們年輕老師起到了“揚帆導航”的作用,我覺得包括我在內(nèi)的所有新老師必須好好地吸收和采納。這次培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。對于剛剛步入教師工作一年的我,對新的責任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓中,學校領導和培訓指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。其一是鼓勵我們要趕快適應學校的教學環(huán)境、生活環(huán)境、人際關系環(huán)境等,其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色,改變以往學生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態(tài)度。其三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師,用我們的愛心去對待每一個學生。其四是鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學發(fā)展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經(jīng)說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現(xiàn)自己的意志”。也許,對于我們來說,只要有克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

  好的奮斗需要旗幟作為引導,這次培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。一切工作都需要實踐來證明,成功=艱苦的勞動+正確的方法+少談空話,在今后的工作中,我將以本次培訓精神作為指導,以自己的實際行動來為教育做貢獻,實現(xiàn)自身價值。

青年教師培訓心得體會集錦5

  從容地前進,優(yōu)雅地轉(zhuǎn)身

  剛剛踏入教師職業(yè)的我們猶如一條初入浩瀚大海的小魚苗,彷徨著,找不到方向。

  曾經(jīng)我們像魚缸里的魚,前進、轉(zhuǎn)身、前進、轉(zhuǎn)身、前進、轉(zhuǎn)身……時而感到疲憊失意。

  后來我們在魚缸外的世界,依舊前進、轉(zhuǎn)身、前進、轉(zhuǎn)身、前進、轉(zhuǎn)身……當來到山大基礎教育集團這片教師發(fā)展的沃土時,于是我們開始練習,從容地前進,優(yōu)雅地轉(zhuǎn)身,并保持冷靜思考的模樣……

  八月,初秋的氣息還不夠濃厚,新航程的號角已然吹響。記得有很多人說過,教師是天底下最光輝的職業(yè),之前記得,如今懂得。很榮幸我們成為了這一光輝職業(yè)中的一員。"十年育樹,百年育人"踏上了三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。

  懷著期待與欣喜,我們參加了從13號到16號為期三天半的山大基礎教育集團暑期新入職青年教師培訓。"期待"是因為步入新的工作崗位,對新的環(huán)境和美好的未來充滿期待;"欣喜"是因為大家感受著各級領導對新老師的深切關懷。當然,更重要的是本次培訓給每位青年教師帶來的驚喜與收獲。

  入職培訓的課程豐富而實用,包括趙勇校長樸實真摯卻又高瞻遠矚的專題講座《山大附中教育理念與實踐》,讓我們青年教師感受到了一位資深教育工作者身上所具有的附中情懷,就像趙校長說的,這要比生命更重要。

  莊曉迎書記以他博學廣識的學問分別從愛國守法、愛崗敬業(yè)、關愛學生、教書育人等方面深入淺出地為我們講解了教師職業(yè)道德的相關內(nèi)容。

  給我們做培訓的這些老師的發(fā)言中沒有太多華麗的詞匯,卻流露出一種樸實真誠,勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度,他們講授的都是實實在在的值得我們大家去細細體會與"消化"的寶貴經(jīng)驗與獨特見解。也有很多一時難以消化的教育理論知識,這都需要我們青年教師在今后的教育活動中邊學習邊實踐,多閱讀專業(yè)書籍,提高我們自身的專業(yè)素養(yǎng)。

  參加培訓的青年教師中很多已經(jīng)工作了一年以上,本次培訓對過去的教育理念有一定沖擊,同時又讓我們意識到過去教育實踐中的不足之處,看清了自身所存在的問題,接下來就需要我們通過自己的努力去彌補這種不足和提升自己的能力。關愛學生就是仁慈;了解學生就是智慧。"仁者不憂,智者不惑,勇者不懼。"在做教育的過程中多思、多想、多聽、多看、謹言、慎行,使自己盡快成長為一名合格的`教師,一名優(yōu)秀的教育工作者。作為一名教師,作為一名山大輔仁學校的教師,不僅是一名教書育人的老師,更應該成為一個研究者,始終站在文化的高度思考教育,站在教育的高度思考教學,促進孩子發(fā)生真實性學習,為此我們必須堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明才智,爭做教學發(fā)展的弄潮兒。

  山大輔仁學校一直堅持"教師發(fā)展的沃土,學生成長的樂園"這一辦學目標,學校的發(fā)展和學生的成長離不開一支高水平的教師隊伍。本次暑期培訓就充分顯示了學校對青年教師發(fā)展的重視,積極為每一位教師的發(fā)展提供平臺,為青年教師的快速成長助力。與山大輔仁的美麗邂逅,自此從容地前進,優(yōu)雅地轉(zhuǎn)身。相信自己,靠自己,盡一份教師的責任。

  讓自己活得有意思,一時一刻一分一秒都有意思。

青年教師培訓心得體會集錦6

  “桃李不言,下自成蹊”,這句話是我前不久在聽一位北大老師講課時的偶得,回家后翻閱《史記》才明白其真正的含義。這則成語源于司馬遷《史記李將軍傳》中對李廣的評價。李廣是西漢時期的著名將領,為人真誠和善、行事磊落、體恤部下,深得戰(zhàn)友的愛戴。因其智勇雙全,在長期與匈奴作戰(zhàn)中為漢朝立下了赫赫戰(zhàn)功,所以又有“飛將軍的美譽”。司馬遷在為李廣立傳時稱道:“桃李不言,下自成蹊。”意思是說,桃李有著芬芳的花朵、甜美的果實,雖然它們不會說話,但仍然會吸引人們到樹下賞花嘗果,以至樹下都走出一條小路。李廣將軍就是以他真誠和高尚的品質(zhì)贏得了人們的崇敬。其后“桃李不言,下自成蹊”就用來比喻以自己的真誠和律己精神感動別人,從而受到人們的敬仰。

  合上書后,靜靜思考。腦海中浮現(xiàn)了出“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”、“為人師表”等等形容教師精神的詞匯,這些詞匯大多都是對教師高尚職業(yè)生涯的贊譽。而“桃李不言,下自成蹊”這句話也讓我明白,要成為一個好老師除了有高尚的情操還要像默默無言的桃李一樣,以靜靜的芬芳留給人間無盡的芳華。

  前些天,有幸聆聽了我院老教師的精彩講授,獲益匪淺。從他們身上我學到的不僅僅是教學經(jīng)驗,更多的是師德的魅力!今年七月,我終于完成了人生的第一個角色轉(zhuǎn)換,從一名學生成為了一名教師,帶著一些欣喜、一些期待和一些責任站在了三尺講臺上。起初,心里對教師這個職業(yè)有些茫然。每當我站在講臺上,面對一張張渴求的臉龐,突然發(fā)覺我的生命是如此精彩。三尺講臺,也許相對一個舞臺來說太小太小,可是它承載的卻又太多太多。多少年來,一位位教師默默耕耘,但他們的.默默無聞?chuàng)Q來的是學生明天的輝煌。我突然明白,教師的魅力在于一種無聲的美麗、奉獻的美麗。

  常聽老教師說:“要給學生一碗水,自己須有一桶水。”躺在原有的知識上,光有奉獻精神的老師,未必就能成為一個好老師。通過這次師德師風的學習,我對師德師風教育的重要意義有較明確的認識,對學校教師職業(yè)道德規(guī)范內(nèi)容也更加熟悉了。好教師的標準應當是動態(tài)的,是不斷提高的,這就需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去探索、去創(chuàng)造,就時時需要我們有一顆進取心,不求做得最好,但求做得更好。

  我想:人不一定能使自己偉大,卻可以使自己高尚;生命可以沒有燦爛,但不能失去執(zhí)著。要照亮別人,首先自己身上要有光明;要點燃別人,首先自己心中要有火種。時間在自己手中,路在自己腳下。

  正如詩人泰戈爾所說:“果實的事業(yè)是尊貴的,花的事業(yè)是優(yōu)美的!弊屛覀冏孕诺貜氖禄ê凸麑嵉氖聵I(yè)吧,綠葉總是謙遜地低垂著它的枝葉,撒下一片片綠蔭,結(jié)出豐碩的果實。教師是培育桃李芬芳的人,那就讓我們做綠葉和綠蔭吧!教師是鋪就成才之路的人,那就讓我們甘做鋪路的泥土和路石吧!教師是造就學生攀登科學高峰的人,那就讓學生從我們的肩上開始攀登吧!

青年教師培訓心得體會集錦7

  20xx年1月9日—12日,學校組織了一次富有意義青年教師培訓活動。這次培訓活動內(nèi)容豐富,形式多樣,讓人感想頗多。這次培訓會采取了領導、教授串講、課后討論、心得體會交流、考試考核等多種形式,可謂是提升青年教師素質(zhì)能力的一次實踐活動,亦是擴大青年教師視野,全面促進學校內(nèi)涵建設的重大戰(zhàn)略舉措,很具重要性和現(xiàn)實性意義。

  在這次培訓,內(nèi)容豐富,涵蓋面廣,是一道不折不扣的知識大餐。胡春亮教授的“學習傳達高等職業(yè)教育引領職業(yè)教育科學發(fā)展戰(zhàn)略研討班會議精神”;胡曉林教授的“提高青年教師實踐能力的途徑與思考”;馬志峰教授的“創(chuàng)新教學模式的理論認知與實踐”。各個講座精彩不斷,不僅讓人擴展了知識,而且增益了智慧。這些具有豐富管理經(jīng)驗的領導與三位富有學術底蘊教授的精彩演講既有理論高度又有實證例說,讓人折服。通過聆聽他們的專題講座,我們感到收獲大,干勁足,現(xiàn)將自己一點心得同各位同事分享。

  一、與時俱進,明確高職院校未來的發(fā)展方向

  世界各國高職院校的發(fā)展告訴我們,在社會變革、轉(zhuǎn)軌時期,一所學校要立于不敗之地,最為關鍵的就是認清形勢,站在時代與科學發(fā)展的制高點,從適應社會需求,促進學校發(fā)展的角度,正視現(xiàn)實,高瞻遠矚,明確學校自身的功能發(fā)展定位,大膽改革、銳意進取。確立以終身教育思想為指導的、市場為導向的、面向大眾的可持續(xù)發(fā)展的職業(yè)教育觀念是我國中等職業(yè)教育體系順應世界教育改革潮流,培養(yǎng)高質(zhì)量的高等技術應用性人才,實施科教興國戰(zhàn)略,迎接知識經(jīng)濟挑戰(zhàn)的必然選擇。因此,我們青年教師應正視高職院校的現(xiàn)實,高瞻遠矚,明確學校的功能發(fā)展定位;敢于大膽改革創(chuàng)新,走內(nèi)涵式發(fā)展道路,以質(zhì)量求生存,同時要發(fā)揮技術型學科優(yōu)勢,以特色謀發(fā)展。

  二、更新教育觀念,增強責任心。

  課堂是我們教師的主陣地。在“重過程,重體驗,重探究”的理念指導下,如何改進課堂,提高教學效率,是我們每個老師都在思考與探索的。聆聽了報告后,更讓我明確了進行課堂改革的必要性。特別是在課堂教學過程中注重增強師生互動與情感交流。備課時,我們應該摒棄傳統(tǒng)備課中那種單維的、嚴密的、封閉的、主觀的線性教學設計,而努力追求一種多維的、靈活的、開放的、動態(tài)的“彈性”預設,充分考慮學生的學習需求。講課時,教師自己首先投入激情,才能調(diào)動學生的激情,才能引導學生主動參與課堂討論,主動思考問題。

  三、努力提高專業(yè)水平,提高科研能力

  新世紀高校的教師應是學者型、反思型、互動型的教師。培養(yǎng)高校青年教師的科研能力,提高青年教師的人文素養(yǎng)、科學素質(zhì)和啟發(fā)式教學能力。當代高校青年教師應是學者型的教師,不僅要掌握人文知識、人文思想、人文方法和人文精神,而且應該了解科學技術知識,掌握科學方法,樹立科學思想,崇尚科學精神,并具有應用它們處理實際問題、參與公共事務的能力。提高高校青年教師的科學素質(zhì),對于增強其獲取和運用科技知識的能力、提高自主創(chuàng)新能力具有重要意義。高素質(zhì)教師應該具備較高的科學素養(yǎng),教師的科學素養(yǎng)直接影響著學生科學素養(yǎng)的形成和發(fā)展,影響著素質(zhì)教育的質(zhì)量和水平。

  通過這一段時間的培訓,讓我體會到了學院組織這次培訓的主要目的和用意,腳踏實地,明確目標,修心養(yǎng)性,勇于進取,取長補短,認真分析,不斷總結(jié)。此次培訓對全體青年教師起到了指明燈的作用,更使我強烈意識到青年教師成長需要有過來人的指導,需要我們虛心向他們學習,聆聽他們的真知灼見,只有這樣年輕老師才能更快、更好地成長。

  和許多青年教師一樣,我是懷著對教師這一職業(yè)的熱愛及憧憬,走上了教師的工作崗位。時間飛逝,轉(zhuǎn)眼間,我已經(jīng)做了五年的教師。五年對于一位教師的成長而言,是個有些尷尬的數(shù)字。之所以這樣說,是因為當工作出現(xiàn)問題,我已經(jīng)再也不能拿“剛畢業(yè),經(jīng)驗不足”作為借口,可是同時,我又深深地感到,自己知道的,懂得的,還太少,離“做一名好老師”的目標,還太遠。在我為此困擾之際,學校又一次為幫助青年教師成長提供了好機會。我有幸在青年教師培訓班,聽到了交大附中各個學科組的“元老級”老師的講座。這次講座,著實令我受益匪淺。

  因為是所有學科的老師在一起培訓,各個學科之間難免有這樣那樣的差異,所以各位老師在給我們講課時,都有意識地多講一些各學科可以通用的.知識。比如史曼麗老師的《課堂教和學如何落實》,李曉珍老師的《教師自我專業(yè)成長的需求》,陳國永老師的《如何落實教學環(huán)節(jié)》,陳江麗老師的《課堂活動的設計原則與實施》等等。每一位老師的講座,都有許多值得我們深思,值得我們學習的東西。令我深深感動的是,所有的老師,面對我們這些年輕后輩,無不是傾囊相授,看著這些老師眼神中流露出的期待之情,我不由感到了壓力:如果自己不能把工作做得更好,那實在是太對不起這些無私幫助我們的前輩;然而同時,我更覺得渾身充滿了力量:在附中這樣一個廣闊的舞臺,有這樣真誠相待的同事,我一定可以盡情施展,干一番事業(yè)!

  是的,請允許我把自己的工作稱為“事業(yè)”,作為一名普通的中學教師,也許我一輩子都不可能有多么輝煌的經(jīng)歷,做出什么驚天動地的事情,但是我熱愛我的工作,我喜歡和自己的學生在一起。每當我走上講臺,把我所知道的知識,力求用最生動,最易懂的語言傳授給學生;每當孩子們通過周記,或者自己跑來,跟我分享他們成長中的快樂和困惱,向我討教,我感到深深的幸福,我會暗暗對自己說:一定要對得起“老師”這個稱謂!這是一份普通的工作,同時也是一份偉大的事業(yè)!

  在培訓中,我獲得的知識是實在有效的。印象最深的,是陳國永老師在講怎樣布置作業(yè),她說,老師要控制作業(yè)的量,如果你不能當天批完,你的作業(yè)就留多了。這么一句話,讓我豁然開朗,簡單的辦法解決了大問題。我想,這正是學校舉辦青年教師培訓的目的所在。很多好的方法,不是書本上可以學來的,而是我們自己在工作中不斷鉆研不斷得來的。有了老教師的指點,我們的路可以走得更順利!

  除了專業(yè)知識受益良多,前輩老師自身的優(yōu)雅風度、人格魅力也感染著我。僅僅說一個小細節(jié),在李曉珍老師講完之后,劉主任說起她剛來學校時和李老師的交往,李老師對她說,小姑娘要注意自己的儀表,鞋子也一定要干干凈凈。寫到這里,我不禁想起,每次見到劉主任,總是衣著得體,面帶微笑,讓我的心情一下子燦爛起來。是的,盡管老師的工作辛苦,壓力大,可是我們依然要讓自己做一個美麗的老師,感染身邊的學生,感染同事,給每個人都帶來陽光燦爛的好心情!我以為,這,也正是附中的魅力所在。

  每一次培訓,都讓我對自己,對自己所做的工作,多了一些新的認識,更加知道今后應該朝著哪個方向去努力。遺憾的是,因為時間的關系,很多老師沒能給我們上課。不過這也讓我對下個學期充滿期待,我相信,下個學期的培訓一定會更加精彩!

青年教師培訓心得體會集錦8

  為了使青年教師更快地成長進步,我校教研室為我們安排了內(nèi)容豐富的青年教師培訓的專題講座。從課堂構(gòu)建到課堂語言藝術,從教師工作心態(tài)到師生共處問題,我從此次培訓中學到了很多。這些內(nèi)容都是各個優(yōu)秀老教師根據(jù)自己多年的工作經(jīng)驗,總結(jié)而來的思想精華,他們結(jié)合實例并以最直接的方式指導我們,讓我們更快更有效地掌握先進的教學理念,從而提高自身的教學水平和工作成績。

  在此次教師培訓活動中,我尤其對吳老師的指導發(fā)言感觸較深。她主要圍繞著“高品質(zhì)教學”的主題展開,提出了現(xiàn)今我們課堂中普遍存在的一些弊病,如,“不放心”——面面俱到;還有“話語霸權”等等。話語霸權即指教師都想盡辦法把自己所有的才華展示出來,博得喝彩。而很少考慮自己的這些才華對學生能起些什么作用,從而霸占了學生的主體地位。想想自己的課堂當中確實多多少少的都存在著這些問題,平時在工作反思中也意識到了這些問題也盡量地避免類似問題的出現(xiàn),但仍存在放松的心理。但經(jīng)過吳老師的提點,種種的這些“弊病”頓時就在心里邊變得清晰了,變得不容忽視了。霸占學生課堂主體地位是我們許多教師容易犯得錯誤,恰恰這也最能阻礙學生自主學習和自我領悟的“一堵美麗的圍墻”。它把學生優(yōu)雅地擋在了自我探索的門外,所以我們要正視它,并改變它。

  針對這一問題,吳老師提出了“簡”和“求效”的觀點——簡化教學目標,簡化教學環(huán)節(jié),簡化教學語言,避免不必要的浪費,追求高效課堂。簡簡單單的幾行字,言簡意賅,讓我深刻體會到了“勤師造就了懶學生”這一句話的真正含義,也了解了自己以后工作的努力方向和重點。在講解重點知識之前,認真?zhèn)湔n,總結(jié)通俗易懂的`高效解析。講解時,要求語言簡潔,例子簡單明了,抓住重點突出重點。在課堂其他時間,把課堂還給學生,讓學生在課堂上都忙起來。老師應該是一個引導者的角色,而不是一名優(yōu)秀表演者。此次教師培訓再次提醒了我,我在做好自己的本職工作的同時,還應該要通過各種方式地學習來提高自己,完善自己。因為教師這個職業(yè)的份量是如此之沉重,意義是如此之重大。人們都說,教師是陽光下最受人尊敬的職業(yè),教師不僅是一份職業(yè),它更是一份“心”。我們的言行舉止直接影響到學生的未來發(fā)展,我們的指導和要求有時甚至是他們?nèi)松暮较驑。為了成為一名稱職的人民教師,我們需要不斷的努力,努力,再努力!

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