在沒有面試的日子里，你該做些啥?

　　如果用三個詞來概括整個求職過程，那么“投簡歷”“等面試”“等消息”似乎最合適不過了。據(jù)最新的一項就業(yè)調查顯示，平均投24.9份簡歷能得到9個面試機會，參加9個面試平均可以獲得2個工作機會。求職成功率與簡歷投遞量的極大反差，意味著求職過程中，有很多時間，需要在等待中度過。那么，如何合理利用求職空余時間?怎么做才能讓沒有面試的日子過的更充實?

　　合理利用求職空擋的幾個途徑

　　1.充電學習。平時上班上學忙，很難抽出時間系統(tǒng)的學習。不妨趁著求職空擋的這段機會，把想學卻沒有學的都補上。駕校、各類培訓通通都能造起來。

　　2.更新求職資料。進入招聘市場后一段時間，通過觀察與反饋，你能很直觀的發(fā)現(xiàn)自己簡歷或是面試資料中的不足。不妨趁著沒有面試的這段時間，在家閉關1~2天，沉心靜氣的修改或是重新制作求職簡歷。這樣有針對性的簡歷內容，必然會為以后的求職化解很多難題。

　　3.參加招聘會繼續(xù)投簡歷。周六周日，是招聘會集中舉辦的時間。放心，即使有公司周末加班，也不會通知求職者在休息時間去企業(yè)面試。所以，你大可以利用這個空檔，去參加各類招聘會(綜合性招聘會、專長招聘會)，有棗無棗打兩桿，說不定一不小心，就能收獲一個工作機會。

　　與工作學習一樣，找工作也講究勞逸結合。以上三條只是給大家的建議。如果你覺得心情不好，或是求職遇挫難受的話，不妨趁著沒有面試的時候，給自己放個小假，調整一下心情�；蚴仟氉砸蝗斯浣�，或是和三五好友小聚，或是背著包去旅行，怎么高興怎么來。當然，放松時間不能過長，1~3天最為恰當，時間太長，容易影響求職心情，越玩越累，越玩越不想找工作……