大學(xué)生職場禮儀大賽策劃書

時間：2022-11-18 12:12:10 禮儀我要投稿

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大學(xué)生職場禮儀大賽策劃書

　　時間過得真快，一段時間的工作已經(jīng)告一段落了，前方等待著我們的是新工作目標(biāo)和挑戰(zhàn)，是時候開始制定策劃書了。那么你會寫策劃書嗎？下面是小編為大家整理的大學(xué)生職場禮儀大賽策劃書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

大學(xué)生職場禮儀大賽策劃書

大學(xué)生職場禮儀大賽策劃書1

　　本次模擬面試大賽秉承“增強創(chuàng)業(yè)意識，提高就業(yè)能力，培養(yǎng)創(chuàng)新精神，打造職場精英”的理念，為在校大學(xué)生提供一個展示自我的舞臺，提供一次提前了解企業(yè)招聘流程的機會，旨在幫助在校大學(xué)生了解企業(yè)面試的基本知識、相關(guān)流程，提高簡歷撰寫、求職面試和職場禮儀等方面的能力及技巧，提前感受求職面試氛圍，積累面試經(jīng)驗，增強競爭意識，發(fā)掘自我潛能，增強個人實力，提高求職技能，為將來真正的求職面試打下基礎(chǔ)。

　　一、參賽資格：

　　1、皖西學(xué)院在校大學(xué)生

　　2、參賽選手必須以個人身份報名。

　　3、不限專業(yè)、不限年級。

　　二、參賽人數(shù)：

　　每個學(xué)院推選20名優(yōu)秀同學(xué)，材化學(xué)院人數(shù)不限，通過對簡歷篩選，選出100名同學(xué)進入復(fù)賽，最終選出10名同學(xué)進入決賽。

　　三、崗位設(shè)置：

　　1、教師應(yīng)聘面試

　　2、企業(yè)（市場營銷部，人事部，財務(wù)部，文秘）面試。

　　四、比賽流程：

　　初賽（簡歷篩選）—復(fù)賽—決賽

　　五、主辦單位：

　　材化學(xué)院團總支學(xué)生會

　　㈠初賽（簡歷篩選）

　�、倜總€學(xué)院原則上不超過20名參賽選手，由學(xué)院負(fù)責(zé)人將優(yōu)秀參賽選手的簡歷12月5日晚上7點9點交到材化學(xué)院學(xué)生會辦公室紅樓3302。 ②12月6日上午由材化學(xué)院常委、部長組成篩選小組負(fù)責(zé)對簡歷進行篩選，選出前100名進入復(fù)賽。并于當(dāng)天短信通知進入復(fù)賽的同學(xué)。

　　篩選標(biāo)準(zhǔn)如下：

　　簡歷篩選（總共20分）

　�、偻庥^設(shè)計(5分）:包括紙張格式、版面設(shè)計、篇幅長度等

　　②簡歷內(nèi)容（10分）:包括個人基本信息、求職意圖、教學(xué)背景、實踐經(jīng)

　　驗等

　�、酆啔v用語（5分）:包括文字、措辭、文風(fēng)、語氣、禮節(jié)。

　�、苊课粎①愡x手須在簡歷的末尾處注上自己的姓名、班級、學(xué)號、聯(lián)系方式。

　�、菝恳环莺啔v實行兩人打分制，若兩人打分分差高于3分，應(yīng)另換兩人重新對簡歷進行審核。低于3分，取兩者的平均分。

　�、鎻�(fù)賽：

　　1、參賽主題：“職場第一關(guān)，面試大比拼”

　　2、時間：20xx年12月8日下午2:30

　　3、地點：材化學(xué)院會議室3308

　　4、活動方式：邀請部分企業(yè)經(jīng)理以及學(xué)校相關(guān)老師組成一個模擬公司的面試評委團，并從進入復(fù)賽的選手中選出適合的工作人員。

　　5、面試評分標(biāo)準(zhǔn)：（總共80分）

　　1.語言表達（20分）

　　2.應(yīng)變能力（25分）

　　3.職場禮儀（20分）

　　4.回答問題的準(zhǔn)確性（15分）

　　6、比賽的三個環(huán)節(jié)：

　�、僭O(shè)置不同的障礙，考察其對職場禮儀的了解。

　�、趥€人才能展示：每名選手擁有2分鐘時間向考官展示自己才能,并向企業(yè)推薦自己,不得超時。此后，每名選手在3分鐘內(nèi)回答面試考官提出的兩個與職場禮儀有密切聯(lián)系的問題。

　　7、注：

　�、購�(fù)賽評出10位選手進入決賽。

　�、谫惡笃刚垖I(yè)人士對進入決賽的'隊伍進行專項知識的輔導(dǎo)講座，給予

　　更多技術(shù)上的培訓(xùn)指導(dǎo)（暫定）。

　　㈢決賽：

　　1、參賽主題：求職精英，真我風(fēng)采

　　2、時間：20xx年12月12日晚上6:30

　　3、地點：待定

　　4、活動內(nèi)容：

　　①競職演講：

　　a.每位參賽者按照自己的職位做述職演說。（1分鐘）。

　　b.評委根據(jù)參賽者的述職演說對參賽者提問。（2分鐘）。

　�、陬Ｖ窃佻F(xiàn)：

　　a.競聘企業(yè)類崗位的選手在比賽的前一分鐘，隨機抽取一道案例分析題目，然后在述職演說比賽環(huán)節(jié)結(jié)束后對剛才所抽取的案例進行分析（3分鐘）

　　b.教師崗位應(yīng)聘者向評委提供一份說課提綱。

　　提綱應(yīng)結(jié)合所聘崗位，題材自選，要求說明課程的教學(xué)目的、教學(xué)計劃、以及教學(xué)方法，對所選內(nèi)容理解準(zhǔn)確，教學(xué)總體設(shè)計合理，有新意，有自己的見解，所使用的教學(xué)手段恰當(dāng)，有助于提高課堂教學(xué)效率。(3分鐘)

　　c.評委老師根據(jù)選手的情況和表現(xiàn)進行即興提問，評委老師在這個階段主要考察參賽選手的表達能力、溝通能力和就業(yè)禮儀。(2分鐘)

　　5、互動環(huán)節(jié)：穿插一至兩場文藝表演，調(diào)節(jié)會場的氣氛，調(diào)動參賽選手及現(xiàn)場觀眾的積極性。

　　6、頒發(fā)證書：

　　由嘉賓和評委對獲獎選手進行頒獎

　　六、獎項及獎品設(shè)置：（加創(chuàng)新分）

　　一等獎：2名榮譽證書

　　二等獎：3名榮譽證書

　　三等獎：4名榮譽證書

　　最佳簡歷制作獎：1名榮譽證書

　　七、活動人員安排：

　　1、材化學(xué)院初賽（簡歷篩選）人員安排

　　請四位常委及其它部門部長對選手進行打分。

　　2、復(fù)賽人員安排

　�。�1）設(shè)置三個面試地點：

　　a學(xué)生會辦公室

　　b系會議室

　　c輔導(dǎo)員辦公室

　�。�2）提前一天邀請老師，總共邀請4名老師擔(dān)當(dāng)面試官，每一個面試地點總共安排四名面試官，邀請四位常委，四位部長及四位老師擔(dān)當(dāng)面試官，其中老師擔(dān)當(dāng)組長。提前為面試官準(zhǔn)備一些相關(guān)材料。

　�。�3）每一個面試地點提供一瓶開水，安排一名女生負(fù)責(zé)倒水。

　�。�4）安排四位學(xué)干負(fù)責(zé)等待區(qū)的會場秩序。

　　3、決賽人員安排

　�。�1）、兩位部長及一位干事負(fù)責(zé)統(tǒng)分。

　�。�2）、安排11名干事和一位部長負(fù)責(zé)維持會場紀(jì)律，中間兩條走道各站三人，門口站兩人，最后排站四人。一名部長負(fù)責(zé)全場的紀(jì)律。

　�。�3）、辦公室派兩名干事負(fù)責(zé)拿茶葉和紙杯和證書，兩位女干事負(fù)責(zé)倒茶水，提前提四瓶水到會場。

　�。�4）、陶國榮負(fù)責(zé)ppt的播放。

　�。�5）、科網(wǎng)部負(fù)責(zé)拍照。

　�。�6）、會場分評委區(qū)和嘉賓區(qū)，兩位女同學(xué)負(fù)責(zé)安排就坐。

　�。�7）、活動結(jié)束后會場紀(jì)律負(fù)責(zé)人員協(xié)助組織部負(fù)責(zé)簽到蓋章。

　�。�8）、活動開始前一天召開全體工作人員會議，安排分工。

　�。�9）、突發(fā)事件負(fù)責(zé)人：陳勝飛、管守亮

　　八、活動通知

　　1、本周六下午6點通知大一，大二各個班團支書開會

　　2、本周日上午12：30通知各個學(xué)院相關(guān)負(fù)責(zé)人到校學(xué)生會開會，并領(lǐng)取通知。

　　九、經(jīng)費預(yù)算及相關(guān)材料另附

大學(xué)生職場禮儀大賽策劃書2

　　【活動目的】

　　通過職場禮儀大賽可以帶動同學(xué)們對職場禮儀的關(guān)注和綜合素質(zhì)的提高，為以后步入社會打下堅實的基礎(chǔ)。

　　【活動原則】

　　整個活動應(yīng)本著公平、公正、公開和文明、嚴(yán)謹(jǐn)、相互促進、相互提高的原則。

　　【評選內(nèi)容】

　　(1)第一、二、三名團隊

　　(2)最佳親友團獎

　　【參與對象】

　　湖南中醫(yī)藥大學(xué)全體學(xué)生均可報名參加。

　　【參與“職場新秀，你最閃亮”——職場禮儀大賽活動的條件及考評辦法】

　　1、評選條件：

　　①團隊成員積極地參加活動，配合活動的各項賽事;

　�、趫F隊各個成員相互團結(jié)，互幫互助，全局觀念強;

　�、蹞碛幸欢ǖ腵團隊特色;

　　2、評價辦法：

　　⑴初賽

　�、俑髟簩W(xué)生到各院女生部報名

　�、谟筛髟号拷M織選拔四位選手組成一個參賽隊參加決賽。

　　(2)決賽

　　決賽定在2506教室舉行，每個院派出一個參賽隊。

　　評委由校團委學(xué)生會主席團成員及各院的女生部部長組成。嘉賓由專業(yè)老師及人文信息管理學(xué)院老師組成。

　　比賽流程

　�、僦鞒秩诵急荣愰_始，介紹到場嘉賓評委及參賽選手，并由嘉賓致開場辭。

　�、诟鹘M選手進行才藝展示，內(nèi)容圍繞主題，形式不限，展現(xiàn)自己的個性與風(fēng)采和團隊魅力，每組用時不超過5分鐘。(評委根據(jù)第一印象和臺風(fēng)給分，滿分10分)

　　③過關(guān)斬將：本環(huán)節(jié)分兩個部分

　　1.互選題目

　　選題隊指定答題隊后，選擇題目。答題隊答對，答題隊加相應(yīng)的分?jǐn)?shù)，答錯則選題隊得分。各代表隊有一次向親友團求助的機會，親友團答對者可獲小獎品一份。

　　2、情景搶答環(huán)節(jié)：

　　由工作人員演示一個職場場景，其中有5處錯誤，在工作人員演示完畢之后進行搶答，指出錯誤。每答對一題得10分，答錯扣10分。

　�、輬鼍皢柎痤}

　　該環(huán)節(jié)以現(xiàn)實中可能遇到的禮儀問題為主題設(shè)置了幾個小場景，需要各代表隊隊員即興發(fā)揮，進行現(xiàn)場演說或表演。每支代表隊用時不超過5分鐘，現(xiàn)場準(zhǔn)備時間為4分鐘(準(zhǔn)備時間將進行“觀眾互動”小環(huán)節(jié)或親友團的才藝表演)。題目分別編號，每支代表隊選擇一道題。該環(huán)節(jié)將由評委進行打分，滿分20分，各代表隊得分為各評委打分之和。其間的親友團表演可由評委打分，此平均分可作為額外加分

　�、拊u委提問環(huán)節(jié)：每個團隊回答由評委提出的針對先前表演的一個問題，分值10分。

　�、吒鶕�(jù)評委的評分評出一，二，三等獎。最佳親友團獎根據(jù)親友團表演和現(xiàn)場氣氛評出。

　　【前期準(zhǔn)備】

　　贊助。由外聯(lián)部負(fù)責(zé)，寫外聯(lián)策劃書、申請各種經(jīng)費，包括制作橫幅、展板、獎狀、證書和獎金等。

　　宣傳。

　�、攀止ば麄鳎河尚麄鞑控�(fù)責(zé)，主要包括通知和展板、錦旗、黑板布置和證書制作等;

　　⑵網(wǎng)絡(luò)宣傳：由網(wǎng)絡(luò)部負(fù)責(zé)，主要包括投影的播放和電子題目的制作等;

　�、切侣勑麄鳎河尚侣劜控�(fù)責(zé)，主要包括制作活動dv短片、照片的采集及活動總結(jié)歸納等;

　　組織。由組織部負(fù)責(zé)，主要包括完成良好的收集申請表，匯總、申請教室話筒及音響效果等;

　　監(jiān)督。由權(quán)益部負(fù)責(zé)，主要包括監(jiān)督投票過程，維護同學(xué)權(quán)益，保證的公平、公正、公開的原則;

　　分組評分。分出三個組，由指定的人負(fù)責(zé);

　　【獎項設(shè)置】