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則正小學(xué)對(duì)標(biāo)找差創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)方案
一、指導(dǎo)思想
根據(jù)鎮(zhèn)江市委市政府開展的“改變工作作風(fēng),加快基本現(xiàn)代化步伐”活動(dòng)要求,結(jié)合丹陽教育局對(duì)“對(duì)標(biāo)找差、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”工作的建議,以活動(dòng)進(jìn)一步激發(fā)工作熱情、改變工作作風(fēng)、優(yōu)化工作方式,確保學(xué)校在新一個(gè)百年實(shí)現(xiàn)良好開局。
二、領(lǐng)導(dǎo)小組
組長(zhǎng):z
副組長(zhǎng):zz
執(zhí)行部門:各校區(qū)辦公室主任
三、活動(dòng)要求
1.統(tǒng)一思想,明確活動(dòng)的必要性。這是一項(xiàng)政治任務(wù),也是一場(chǎng)思想風(fēng)暴,更是一次行為歷練。它是激發(fā)教師工作熱情的需要;是改變教師工作作風(fēng)的需要;是優(yōu)化教師工作方式的需要。
2.加強(qiáng)學(xué)習(xí),領(lǐng)會(huì)活動(dòng)的科學(xué)性。標(biāo)是目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)桿;差是差距、差錯(cuò)、差異。努力做到縮小差距、更改差錯(cuò)、放大差異。作為教師就是要學(xué)習(xí)身邊的標(biāo)桿、尋找自身的差距、全面提升素養(yǎng)。
3.全員參與,落實(shí)活動(dòng)的成效性。人人參與活動(dòng)。對(duì)五嚴(yán)規(guī)定之標(biāo),找行為之差,創(chuàng)規(guī)范之優(yōu);對(duì)內(nèi)涵發(fā)展之標(biāo),找意識(shí)之差,創(chuàng)作風(fēng)之優(yōu);對(duì)以禮立人之標(biāo),找形象之差,創(chuàng)勤勉之優(yōu)。
四、活動(dòng)安排
時(shí)間 內(nèi)容 形式
8月26日 進(jìn)行全體教師開展“對(duì)標(biāo)找差、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的動(dòng)員。 全校動(dòng)員
9月 各校區(qū)組織學(xué)習(xí)“對(duì)標(biāo)找差、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”的內(nèi)涵,并明確教師對(duì)標(biāo)找差的標(biāo)準(zhǔn)——學(xué)校的各項(xiàng)制度要求(含禮儀、教育、教學(xué));標(biāo)桿——學(xué)習(xí)《最牛的教師》一書的要求。
學(xué)習(xí)+制定個(gè)人目標(biāo)和執(zhí)行計(jì)劃
10月 開展《最牛的教師》讀書交流活動(dòng)。
年級(jí)交流
11月 開展《最牛的教師》讀書交流活動(dòng)。
校區(qū)交流
12月 學(xué)習(xí)身邊名師。挖掘身邊的最牛教師,講述他們的成長(zhǎng)故事。(特級(jí)教師、學(xué)科帶頭人、骨干教師等)對(duì)照名師,個(gè)人寫好學(xué)習(xí)體會(huì)及努力方向
校區(qū)交流
1月 感動(dòng)你我,結(jié)合年級(jí)組述職,講訴身邊對(duì)標(biāo)找差的典型事例,評(píng)比先進(jìn)。進(jìn)行學(xué)習(xí)《最牛的教師》評(píng)比活動(dòng)。
年級(jí)組+校區(qū)交流
3月 開展尋找“則正最牛教師”,講述最牛教師的教育故事
年級(jí)組交流
4月 講述則正最牛教師的教育故事。每位教師尋找自身差距,提出自我提高的計(jì)劃
校區(qū)交流
5月 “創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”我在行動(dòng)。講述自己的對(duì)標(biāo)找差,提升自我的案例故事。
年級(jí)交流
6月 活動(dòng)總結(jié),評(píng)比先進(jìn)(和年級(jí)組長(zhǎng)述職結(jié)合)
校區(qū)交流
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