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本科畢業(yè)論文

本科畢業(yè)實(shí)習(xí)面臨的困境及對策論文

時間:2022-10-11 20:42:31 本科畢業(yè)論文 我要投稿
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本科畢業(yè)實(shí)習(xí)面臨的困境及對策論文

  摘要:畢業(yè)實(shí)習(xí)是高校實(shí)踐教學(xué)過程中的重要一環(huán),是培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力的重要途徑。從實(shí)習(xí)單位、學(xué)校、學(xué)生三方面出發(fā),分析目前應(yīng)用型高校本科畢業(yè)實(shí)習(xí)面臨的主要問題,并以安徽三聯(lián)學(xué)院為例,提出應(yīng)用型高校畢業(yè)實(shí)習(xí)困境的路徑,即大力開拓專業(yè)實(shí)習(xí)基地,提升基地功能的最大化,積極回應(yīng)實(shí)習(xí)單位意見反饋,優(yōu)化各專業(yè)人才培養(yǎng)方案,強(qiáng)化分散實(shí)習(xí)管理,完善審核監(jiān)督機(jī)制,開展實(shí)習(xí)跟蹤管理。

本科畢業(yè)實(shí)習(xí)面臨的困境及對策論文

  關(guān)鍵詞:應(yīng)用型;本科畢業(yè)生;實(shí)習(xí)

  畢業(yè)實(shí)習(xí)是高校實(shí)踐教學(xué)的重要一環(huán),是培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力的必要途徑。對應(yīng)用型高校而言,在某種程度上,實(shí)踐教學(xué)比理論教學(xué)更重要。但目前,多數(shù)本科高校學(xué)生的畢業(yè)實(shí)習(xí)流于形式,與期望的實(shí)習(xí)效果存在一定差距。針對這種情況,本文以安徽三聯(lián)學(xué)院為例,就目前高校畢業(yè)生的實(shí)習(xí)現(xiàn)狀及困境展開分析,并探討相應(yīng)的解決路徑。

  一、目前應(yīng)用型高校本科畢業(yè)實(shí)習(xí)面臨的主要問題

  隨著一批高職高專學(xué)校升為本科院校,學(xué)校規(guī)模不斷擴(kuò)大,學(xué)生數(shù)量不斷增加,但在專升本過程中,出現(xiàn)了諸多問題,如本科生仍按照高職生原有的實(shí)習(xí)模式進(jìn)行實(shí)踐,導(dǎo)致實(shí)習(xí)質(zhì)量不高;每年需安排實(shí)習(xí)學(xué)生的數(shù)量不斷增加,學(xué)校管理和接納學(xué)生實(shí)習(xí)的基地已無法滿足需求;現(xiàn)有的實(shí)習(xí)方式不適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行機(jī)制。這些問題都在一定程度上影響了應(yīng)用型高校人才培養(yǎng)質(zhì)量。現(xiàn)對應(yīng)用型高校本科畢業(yè)實(shí)習(xí)面臨的問題進(jìn)行詳細(xì)分析。

 。ㄒ唬⿲(shí)習(xí)單位方面

  合適的實(shí)習(xí)單位是解決應(yīng)用型高校本科畢業(yè)實(shí)習(xí)困難的前提條件。目前,各種性質(zhì)的單位很多,但適合專業(yè)實(shí)習(xí)又愿意接納學(xué)生的單位卻十分有限,雖然部分單位愿意接納學(xué)生實(shí)習(xí),但在實(shí)習(xí)方面存在疏于管理的現(xiàn)象。高校為提高學(xué)生實(shí)習(xí)的質(zhì)量和連續(xù)性,也在不斷加大實(shí)習(xí)基地建設(shè)力度,積極與一些實(shí)習(xí)單位簽訂實(shí)習(xí)基地協(xié)議,期望實(shí)習(xí)基地在學(xué)生實(shí)習(xí)過程中能發(fā)揮更大作用。然而,實(shí)際情況是,與實(shí)習(xí)基地簽訂協(xié)議后,實(shí)習(xí)基地建設(shè)與管理跟不上新形勢的發(fā)展變化,這主要是因?yàn)閷?shí)習(xí)基地建設(shè)未能引起學(xué)校和企業(yè)的足夠重視,忽視了實(shí)習(xí)基地在畢業(yè)生就業(yè)、教學(xué)反饋及高?蒲谐晒D(zhuǎn)化方面的作用。

  (二)學(xué)校方面

  對應(yīng)用型高校而言,實(shí)踐教學(xué)是教學(xué)體系中的重要一環(huán),學(xué)生在該環(huán)節(jié)中,能把所學(xué)理論知識運(yùn)用、轉(zhuǎn)化到實(shí)踐中。隨著應(yīng)用型人才培養(yǎng)力度加大,各高校越來越重視實(shí)踐教學(xué),但在實(shí)際工作中還存在一些問題。如人才培養(yǎng)方案中雖然包含畢業(yè)實(shí)習(xí)的內(nèi)容,但實(shí)習(xí)工作未真正納入教學(xué)管理,常常與就業(yè)混為一談,即使納入教學(xué)管理,也存在不規(guī)范、不嚴(yán)格的現(xiàn)象,缺乏具體的實(shí)習(xí)計劃、實(shí)習(xí)內(nèi)容隨機(jī)性大,最終使實(shí)習(xí)流于形式,學(xué)生在實(shí)習(xí)期結(jié)束后,找單位蓋章、簽字,拼湊實(shí)習(xí)作業(yè),沒有經(jīng)歷真正的實(shí)習(xí),加上學(xué)校缺乏檢查力度,考評體系不完善等,學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)際效果并不理想。

 。ㄈ⿲W(xué)生方面

  首先,大部分學(xué)生在選擇實(shí)習(xí)單位和實(shí)習(xí)崗位時,會有明確的目標(biāo),會認(rèn)識到實(shí)習(xí)是把自己所學(xué)的知識應(yīng)用于實(shí)踐,是檢驗(yàn)、豐富自己理論知識和鍛煉動手操作能力的過程,但還有部分學(xué)生對實(shí)習(xí)的重要性認(rèn)識不足,在實(shí)習(xí)單位“走過場”,造成實(shí)習(xí)效果不理想。其次,部分學(xué)生在選擇實(shí)習(xí)單位時猶豫不決,錯過了許多鍛煉機(jī)會。最后,部分學(xué)生參加實(shí)習(xí)的積極性不高,在實(shí)際實(shí)習(xí)過程中遲到早退,根據(jù)自己的意愿隨時調(diào)換實(shí)習(xí)單位,給實(shí)習(xí)單位留下了不好的印象,這也給以后學(xué)校和實(shí)習(xí)單位的聯(lián)系帶來了負(fù)面影響,形成惡性循環(huán)。

  二、應(yīng)用型高校畢業(yè)實(shí)習(xí)困境解決路徑探討——以安徽三聯(lián)學(xué)院為例

 。ㄒ唬┐罅﹂_拓專業(yè)實(shí)習(xí)基地,實(shí)現(xiàn)基地功能最大化

  安徽三聯(lián)學(xué)院高度重視實(shí)習(xí)基地的選擇和建設(shè),截至2015年,學(xué)校已在合肥市內(nèi)及周邊建有惠而浦(中國)股份有限公司、合肥美菱洗衣機(jī)有限公司、合肥萬寶壓縮機(jī)股份公司等30余家穩(wěn)定的實(shí)習(xí)基地,并注意基地功能多樣化,逐漸使實(shí)習(xí)基地轉(zhuǎn)化為就業(yè)基地,人才質(zhì)量檢測基地及課程體系改革、教師培養(yǎng)的基地。僅2015年,安徽三聯(lián)學(xué)院就向這些基地集中輸送工科類實(shí)習(xí)學(xué)生467余人次,就業(yè)人數(shù)達(dá)87人。在實(shí)習(xí)基地的開拓中,學(xué)校還十分關(guān)注專業(yè)對口度,一方面可以滿足用人單位對人才的需求;另一方面,調(diào)動了學(xué)生實(shí)習(xí)的積極性,為他們以后就業(yè)打下良好的基礎(chǔ)。

 。ǘ┓e極回應(yīng)實(shí)習(xí)單位意見反饋,優(yōu)化各專業(yè)人才培養(yǎng)方案

  學(xué)校與長期合作的實(shí)習(xí)單位互信互利,雙方在畢業(yè)生實(shí)習(xí)觀念、職業(yè)道德培養(yǎng)、專業(yè)培養(yǎng)及實(shí)習(xí)期間管理等方面進(jìn)行深入溝通和交流,進(jìn)一步加強(qiáng)校企的深度合作。在2015年校企合作冠名班中,學(xué)校根據(jù)企業(yè)實(shí)際要求,對部分應(yīng)用型專業(yè)的培養(yǎng)方案做了修訂,如電子電氣工程、藝術(shù)設(shè)計、網(wǎng)絡(luò)工程等專業(yè),在專業(yè)培養(yǎng)計劃中,對部分課程進(jìn)行了增加或刪減,以使其更符合企業(yè)實(shí)際用人需要。在實(shí)習(xí)反饋中,實(shí)習(xí)單位普遍反映安徽三聯(lián)學(xué)院實(shí)習(xí)生的專業(yè)基礎(chǔ)知識扎實(shí)、工作態(tài)度認(rèn)真、有較好的團(tuán)隊精神,同時建議學(xué)校加強(qiáng)學(xué)生動手操作能力的培養(yǎng),緊跟社會和企業(yè)發(fā)展需要,以培養(yǎng)出更多、更優(yōu)秀企業(yè)需要的人才。學(xué)校也將繼續(xù)和企業(yè)保持穩(wěn)定的聯(lián)系,加強(qiáng)溝通和交流,不斷優(yōu)化各專業(yè)人才培養(yǎng)方案。

 。ㄈ⿵(qiáng)化分散實(shí)習(xí)管理,完善審核監(jiān)督機(jī)制

  近年來,由于學(xué)生人數(shù)不斷增加,再加上部分專業(yè)存在特殊性,很難有一家單位能同時安排大批學(xué)生集中實(shí)習(xí),因此,分散實(shí)習(xí)也是高校學(xué)生實(shí)習(xí)的一種必要模式。學(xué)校支持學(xué)生結(jié)合自己專業(yè)、興趣愛好,由學(xué)生自己或教師協(xié)助聯(lián)系、確定合適的實(shí)習(xí)單位。該模式變被動實(shí)習(xí)為主動實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)靈活性強(qiáng)。如學(xué)校有會計學(xué)、財務(wù)管理、外語類等專業(yè),集中實(shí)習(xí)難以推行,因此,學(xué)校采取推薦實(shí)習(xí)的方式,為部分學(xué)生推薦實(shí)習(xí)單位,大多數(shù)學(xué)生自行聯(lián)系實(shí)習(xí)單位,將集中式實(shí)習(xí)改為分散式實(shí)習(xí)。為強(qiáng)化分散實(shí)習(xí)過程監(jiān)控和實(shí)習(xí)質(zhì)量管理,探索出以下管理方式:首先,制定嚴(yán)格的分散實(shí)習(xí)審批手續(xù),二級學(xué)院、教務(wù)處及學(xué)校要加大審查力度,通過核實(shí)實(shí)習(xí)單位與專業(yè)實(shí)習(xí)的匹配度、實(shí)習(xí)單位是否配備專業(yè)指導(dǎo)教師等,把好第一關(guān);在實(shí)習(xí)過程中,加大監(jiān)管力度,從聯(lián)系實(shí)習(xí)單位、實(shí)習(xí)過程、安全保障到實(shí)習(xí)后的考核,層層把關(guān),確保實(shí)習(xí)質(zhì)量;在實(shí)習(xí)期間,要求學(xué)生按時完成實(shí)習(xí)記錄。其次,在實(shí)習(xí)期間,指導(dǎo)教師要與學(xué)生經(jīng)常保持聯(lián)系,學(xué);蚋鲗W(xué)院進(jìn)行不定期巡查。最后,為確保順利完成實(shí)習(xí),使學(xué)生安全返校,要求學(xué)生辦好相關(guān)手續(xù)。通過一系列的過程監(jiān)管,保證分散實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)質(zhì)量和效果。

 。ㄋ模╅_展實(shí)習(xí)跟蹤管理

  學(xué)校根據(jù)相關(guān)實(shí)習(xí)基地協(xié)議,把集中實(shí)習(xí)的學(xué)生送到實(shí)習(xí)單位后,加強(qiáng)和實(shí)習(xí)單位的溝通,共同做好學(xué)生實(shí)習(xí)跟蹤管理,協(xié)調(diào)好學(xué)校、實(shí)習(xí)單位與學(xué)生的三者關(guān)系。為掌握學(xué)生在實(shí)習(xí)過程中的真實(shí)情況,可以對學(xué)生展開實(shí)習(xí)情況跟蹤調(diào)查。2015年,安徽三聯(lián)學(xué)院對全校八個學(xué)院2015屆本科18個專業(yè)共1851名學(xué)生的實(shí)習(xí)進(jìn)行了跟蹤抽查。在調(diào)查中,通過問卷形式,再配合對實(shí)習(xí)基地的調(diào)查、詢問等方式,對畢業(yè)生在實(shí)習(xí)過程中的心理狀態(tài)、社會適應(yīng)能力、動手能力及對教學(xué)過程意見等做了調(diào)研,為后期推進(jìn)實(shí)習(xí)工作提供了有益參考。

  三、結(jié)語

  目前,應(yīng)用型高校本科學(xué)生的畢業(yè)實(shí)習(xí)是教學(xué)工作的軟肋,學(xué)生始終處于“被動實(shí)習(xí)”狀態(tài)。學(xué)校雖然制定了實(shí)習(xí)計劃,并提出實(shí)習(xí)要求,但出現(xiàn)學(xué)生為“實(shí)習(xí)”而實(shí)習(xí)、或?yàn)樾尥晗鄳?yīng)學(xué)分而實(shí)習(xí)、甚至為逃避實(shí)習(xí)弄虛作假等現(xiàn)象。為提高應(yīng)用型高校學(xué)生的實(shí)習(xí)質(zhì)量,培養(yǎng)適應(yīng)社會發(fā)展需要的應(yīng)用型人才,高校的實(shí)習(xí)教學(xué)改革勢在必行。

  參考文獻(xiàn):

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